Up03 byffer llaith mudo meddal byffer sleidiau drôr cudd tanddwr

Byddwn yn gwella cynllun y farchnad ryngwladol ymhellach ac yn ymdrechu i ddod yn gyflenwr byd -eang mwyaf dibynadwy o Sleid drôr , Dolenni drws cawod gwydr ystafell ymolchi , Sleid drôr tampio blwch metel main . Gonestrwydd a dibynadwyedd, gweithredu yn unol â deddfau a gwyddoniaeth yw sylfaen ein bywydau. Gyda datblygiad globaleiddio economaidd, mae'r gystadleuaeth rhwng mentrau wedi esblygu o gystadleuaeth cynnyrch i ornest o gystadleurwydd craidd.

SL4257 Sleid Drawer Undermount Cae Meddal

Dau-adran byffer yn arddull Ewropeaidd

Sleid gudd un dimensiwn

PRODUCT DETAILS

Platio cyfeillgar e-CO phrosesu
	Mwy llaith adeiledig, sofe mutely yn agos
capasiti llwytho yw 35kg, Prawf beicio 50000Times.
	Sefydlogrwydd uchel, llyfn

Cwmni Tallsen, sy'n wneuthurwr proffesiynol caledwedd cartref fwy na 28 mlynedd o brofiad. Mae Tallsen wedi bod mewn safle blaenllaw ym maes dodrefn a ategolion caledwedd yn Tsieina. Mae gan ein cynnyrch golfach dampio, colfach drws, sleid drôr, system gwthio agored, system tatami ac ati

Cwestiwn ac Ateb:

C: A yw'ch amser cynhyrchu yn sefydlog?

A: Mae ein cwmni yn ffatri broffesiynol gyda 27 mlynedd o brofiad. Mae gan ein cwmni raddfa benodol o gynhyrchu. Mae ein dulliau cynhyrchu wedi'u safoni'n fawr, felly mae amser dosbarthu ein cwmni yn dal i fod yn sefydlog iawn.

C: Ydych chi'n cynnig gwasanaethau ODM?

A: Ydym, rydym yn derbyn trefn OEM.

C: Pa mor hir yw oes silff eich cynhyrchion?

A: Mwy na 3 blynedd.

C: Telerau'r trafodiad?

A: Rydyn ni fel arfer yn defnyddio EXW.

Mae'r dechnoleg ragorol a'r crefftwaith perffaith yn gwneud ein llithro byffer tampio mute agos03 yn llithro drôr cudd tanddaearol bob amser yn y safle cyfarwyddo. Rydym yn hyrwyddo gweithrediad y strategaeth o ddatblygu mentrau trwy ddiwylliant yn gynhwysfawr, ac yn ymarfer yn egnïol y gwerthoedd craidd sosialaidd. Rydym wedi sefydlu polisi hyfforddi amrywiol a thargedu i roi cyfleoedd i weithwyr ar gyfer hunan-welliant a hunan-welliant, er mwyn sicrhau datblygiad cyffredin gweithwyr a'r cwmni.